(+VÍDEO) 📹 Personal del Nacional Monte de Piedad busca acuerdos laborales; operaciones suspendidas temporalmente en Minatitlán y todo el país

Omar Vázquez

Miércoles 29 de octubre de 2025

Minatitlán, Ver. En distintos puntos del país, empleados del Nacional Monte de Piedad permanecen atentos al desarrollo de un proceso interno que busca resolver las diferencias laborales surgidas durante las últimas semanas. Integrantes de la Asociación 39 del Sindicato Nacional de Empleados y Trabajadores explicaron que su movimiento ha alcanzado ya casi un mes en espera de acuerdos que garanticen el respeto a su contrato colectivo.

Entre la incertidumbre y resistencia, trabajadores del Nacional Monte de Piedad, adheridos a la Asociación 39 del Sindicato Nacional de Empleados y Trabajadores, cumplieron 28 días de huelga nacional en demanda del respeto a su contrato colectivo de trabajo.

El movimiento inició el pasado 30 de septiembre, luego de que los sindicalizados denunciaran presuntas irregularidades cometidas por la administración central de la institución, que, aseguran, ha intentado desconocer al Comité Ejecutivo Nacional de su gremio.

De acuerdo con Julio César Hermidas Solís, secretario de Organización de la Asociación 39, la decisión de suspender labores fue tomada tras diversas situaciones acumuladas que, según los trabajadores, vulneraron acuerdos existentes.

“Estamos por violaciones a nuestro contrato colectivo que se han venido dando de un año para acá, es por eso que nos fuimos a huelga. En estos momentos estamos en espera de que el día 12, 13 y 14 de noviembre se haga una consulta a nivel nacional, donde los trabajadores votemos por un sí o no, si estamos de acuerdo con esta huelga convocada por nuestro Comité Ejecutivo Nacional”, expresó.

El dirigente sindical detalló que la consulta fue instruida por la autoridad laboral federal y representa un paso necesario para determinar si el movimiento continuará o se buscará una vía de negociación directa con la administración e inconformes.

Según los trabajadores, uno de los puntos que más preocupa es lo que califican como una intervención externa en las decisiones del gremio, así como la falta de cumplimiento de acuerdos previamente establecidos.

“Una de las violaciones más graves es que quieren desconocer a nuestro Comité Ejecutivo Nacional, quieren dejar fuera a nuestro sindicato de las decisiones que hoy en día toma la administración del Monte de Piedad. No podemos permitir eso, porque al rato van a querer pisotearnos y seguir quitando nuestras prestaciones”, afirmó Hermidas Solís.

El entrevistado recordó que el Sindicato Nacional de Empleados y Trabajadores del Nacional Monte de Piedad fue fundado en 1954, por lo que cuenta con casi siete décadas de historia sindical. A lo largo de esos años, dijo, se han alcanzado conquistas laborales que hoy consideran en peligro.

“Somos un sindicato democrático, con una trayectoria que ha defendido los derechos de los trabajadores. No se trata de obstaculizar el trabajo de la institución, sino de preservar los acuerdos que hemos construido durante tanto tiempo”, subrayó.

Actualmente, el movimiento tiene presencia en más de 300 sucursales a nivel nacional, con alrededor de mil 700 colaboradores involucrados. En Minatitlán, la representación local está integrada por cinco trabajadores que mantienen su participación activa.

Durante la huelga, los trabajadores han debido recurrir a diversas estrategias para sobrellevar la falta de ingresos, ya que mientras dure el paro no reciben salario.

“Estamos aquí haciendo una venta de tacos de guisado que los compañeros y compañeras se encargan de elaborar. Los vendemos de 8 de la mañana a 2 o 3 de la tarde para poder subsistir, porque ahorita no nos pagan en quincenas y tenemos que buscar cómo salir adelante”, relató.

A pesar de la suspensión temporal de actividades, los trabajadores aseguran que los clientes han mostrado comprensión y confianza en que las operaciones se reanuden pronto.

“Los clientes están tranquilos. Saben que una vez que se levante la huelga, todo volverá a la normalidad. Esperemos que pronto se llegue a un acuerdo para abrir las puertas y reanudar la atención”, comentó.

Finalmente, Hermidas Solís expresó su confianza en que el próximo proceso de consulta nacional sea el punto de partida para restablecer el diálogo entre ambas partes.

“Esperemos que no se prolongue este movimiento. Lo que queremos es llegar a un acuerdo justo que permita a los trabajadores regresar a sus labores y mantener la estabilidad de nuestras familias”, concluyó.

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