26 millones de pesos adeuda gobierno de Minatitlán al Instituto de Pensiones del Estado (IPE)

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**De acuerdo con la institución, dicho adeudo impactará a la clase trabajadora.

**Amaga la titular con denunciar al Gobierno de Carmen Medel ante Fiscalía anticorrupción.

Agencias

Minatitlán, Ver.- La directora del Instituto de Pensiones del Estado, Daniela Griego Ceballos, señaló que al cierre de 2023 el ayuntamiento de Minatitlán sigue sin cumplir con los pagos de cuotas y aportaciones, lo que impactará negativamente los derechos de sus trabajadores.

Recordó que la huelga del Sindicato Único de Empleados Municipales en el Ayuntamiento de Minatitlán complicó los pagos. No obstante, señaló que en los casos en donde hay incumplimientos se pueden interponer denuncias ante la Fiscalía Anticorrupción.

«En Minatitlán no pagaron 2017, se quedó ese año sin pagar y ahorita este año 2023 se acumuló una deuda mayor porque están en huelga los empleados municipales y el Avuntamiento no ha enterado ni cuotas ni aportaciones», indicó la directora.

De acuerdo con Griego Ceballos, a la fecha la deuda de Minatitlán con el IPE es superior a los 26 millones de pesos y en general los gobiernos municipales tienen pendientes por

190 millones de pesos.

«No es una deuda vieja, es de las administraciones más recientes, alrededor de 190 millones de pesos», mencionó la funcionaria.

La directora del IPE dijo que en su mayoría los gobiernos municipales demuestran tener

desconocimiento de la Ley o mal manejo presupuestal, además de tener otras deudas que agravan su situación con el IPE.

«Enfrentan otras deudas con la Comisión Federal de Electricidad, con sus organismos operadores de agua y saneamiento, del SAT

incluso tienen deudas con el SAT y las luminarias autorizadas en el pasado periodo panista, aparte de laudos», añadió la

Directora.

Pese a lo anterior, Griego Ceballos subrayó que los pagos al IPE son una obligación patronal y un Derecho Constitucional de los trabajadores.

«Hay convenios firmados y si no se paga afecta directamente a los trabajadores y nosotros tenemos la facultad de presentar las denuncias, tomar acciones legales y el otro mecanismo que hacemos es la firma de convenios de retención de participaciones

federales»